Comitato Unico di Garanzia - CUG
Per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni
Ultima modifica 2 aprile 2024
Il Comune di Castellina in Chianti è dotato di un Comitato Unico di Garanzia per le Pari Opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (C.U.G.). I Comitati Unici di Garanzia (CUG) sono comitati paritetici costituiti all’interno della amministrazioni pubbliche con compiti propositivi, consultivi e di verifica in materia di pari opportunità e di benessere organizzativo al fine di contribuire all’ottimizzazione della produttività del lavoro, agevolando l’efficienza e l’efficacia delle prestazioni e garantendo un ambiente lavorativo nel quale sia contrastata qualsiasi forma di discriminazione nei confronti di lavoratici e lavoratori. Le “linee guida” sulle modalità di funzionamento di questo organismo, la cui costituzione è prevista dall’articolo 57 del D.Lgs. 30 marzo 2001, 165, sono state definite dal Ministro della Pubblica Amministrazione e l’Innovazione e dal Ministro per le Pari Opportunità con direttiva 4 marzo 2011. Il Comitato Unico di Garanzia sostituisce, unificando le competenze in un solo organismo, i comitati per le pari opportunità e i comitati paritetici sul fenomeno del mobbing, costituiti in applicazione della contrattazione collettiva e dei quali assume tutte le funzioni previste dalla legge, dai contratti collettivi o da altre disposizioni.